Was haben Sie gestohlen? – Job Interviews, was steckt wirklich dahinter?

In fast jedem Interview können Sie als Kandidat damit rechnen nach Ihren größten beruflichen Leistungen und Erfolgen gefragt zu werden, ebenso nach Ihrer Motivation und Ihren Stärken und Schwächen. Weiter Fragen gehen in die Richtung herauszufinden welche Herausforderungen Sie meistern mussten, wie Sie diese bewältigt haben und wie Sie mit Rückschlägen umgehen. Fragen, die darauf zielen etwas über die Werte und Einstellungen eines Kandidaten herauszufinden verunsichern Kandidaten manchmal ein bisschen, denn man ...

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